为全面掌握本届村“两委”班子履职能力和“五星”支部创建进展情况，真实了解群众对本届村干部的客观评价，进一步夯实产业发展基石，更好地推进届期目标圆满完成，六月中旬以来，中牟县大孟街道分阶段分步骤开展村“两委”班子届中评估工作，全方位建强“头雁”队伍。

本次届中评估工作主要围绕届期目标完成情况、“两委”班子建设情况、党组织书记履职情况和班子成员工作表现4个方面开展。为将工作落到实处，大孟街道成立村“两委”届中评估组，以实地调查、民主测评和面对面访谈等方式，围绕德、能、勤、绩、廉等方面进行深入谈话，全面了解村党支部书记履职情况。

此次届中评估极大激发了支部书记们的积极性，大家纷纷行动起来，以争创“五星”支部为抓手，形成后进赶先进、先进的争一流、中间追标杆的良好氛围。有的村多次到外地集体经济发展先进村学习取经，提振信心、寻找发展路径，壮大集体经济，引导群众增收致富。

届中评估验收活动进一步找准村干部履职能力的薄弱环节，增强了村班子成员的担当意识、责任意识，有效解决班子运转不畅、组织不力、作用发挥不强等问题，迅速提升班子的凝聚力、战斗力和向心力，确保农村‘头雁’效应作用发挥强、执行党的方针政策强、带领群众致富能力强，为全面推进乡村振兴提供更加坚强、更加有力的组织保证。